Zamestnávanie na sezónnu prácu od roku 2023

Zamestnávanie na sezónnu prácu od roku 2023 Od roku 2023 existuje možnosť uzavrieť dohodu o pracovnej činnosti na výkon sezónnej práce pre zamestnávateľov, ktorí potrebujú zamestnať ľudí na krátkodobú prácu. Dohoda o pracovnej činnosti na výkon sezónnej práce sa týka týchto prác: – v poľnohospodárstve pri pestovaní a zbere: vybraných druhov ovocia s vysokou prácnosťou […]

Zamestnávanie na sezónnu prácu od roku 2023 Prečítajte si viac

Životné minimum

AKÁ BY MALA BYŤ VÝŠKA ŽIVOTNÉHO MINIMA OD 1.7.2023? Ako každý rok sa nám opäť zvyšuje životné minimum s jednou zmenou, a to je výpočet súm životného minima. Novela zákona o pomoci v hmotnej núdzi bola schválená s niekoľkými zmenami týkajúcimi sa mechanizmu valorizácie súm životného minima. Doposiaľ sa sumy životného minima určovali na základe rastu čistých

Životné minimum Prečítajte si viac

Vyplatenie z ostatných kapitálových fondov

JE VYPLATENIE Z OSTATNÝCH KAPITÁLOVÝCH FONDOV SPOLOČNOSTI ZDANITEĽNÝM PRÍJMOM? Príjem z vyplatenia ostatných kapitálových fondov, ak plynie fyzickej osobe, je zdaniteľným príjmom, ktorý je súčasťou ostatných príjmov podľa §8 zákona o dani z príjmov. Tento príjem si môže daňovník znížiť podľa § 8 ods. 2 zákona o dani z príjmov o výdavok vo výške preukázateľne vloženého peňažného vkladu

Vyplatenie z ostatných kapitálových fondov Prečítajte si viac

Živnosť popri zamestnaní

ŽIVNOSŤ POPRI ZAMESTNANÍ? MÔŽEM SI OTVORIŤ ŽIVNOSŤ POPRI ZAMESTNANÍ? Pri zdravotných odvodoch je situácia odlišná v tom, že živnostník, ktorý má súčasne zamestnanie aj živnosť, nie je povinný platiť mesačné preddavky na zdravotné poistenie z titulu podnikania. Je to tak preto, lebo takéto preddavky už platí z titulu svojho zamestnania. Ako živnostník popri zamestnaní však môže

Živnosť popri zamestnaní Prečítajte si viac

Výber peňazí z s. r. o.

AKÉ SÚ SPÔSOBY VYBERANIA PEŇAZÍ Z S.R.O.? Ukončili ste predchádzajúci rok v zisku? Splnili ste si povinnosti a podali daňové priznanie, zaplatili daň a teraz neviete, ako si vyplatiť peniaze z firmy? Poznáme viacero spôsobov, ako si viete vyberať peniaze zo svojej spoločnosti. Najčastejšie sú tieto 4 spôsoby: MZDA ZAMESTNANCA – ODMENA ZA VÝKON FUNKCIE KONATEĽA

Výber peňazí z s. r. o. Prečítajte si viac

Navýšenie stravného na Slovensku: Čo sa mení pre zamestnancov a SZČO od júna 2023 (návrh)

Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky nedávno zverejnilo návrh opatrenia o sumách stravného (LP/2023/209) na portáli slov-lex.sk. Tento návrh bude podrobený medzirezortnému pripomienkovému konaniu. Očakáva sa, že nové sumy stravného budú platné od 1. júna 2023. Podľa návrhu opatrenia sa sumy stravného zvyšujú vzhľadom na zvyšovanie cien jedál a nealkoholických nápojov v reštauračnom

Navýšenie stravného na Slovensku: Čo sa mení pre zamestnancov a SZČO od júna 2023 (návrh) Prečítajte si viac

Nová povinnosť pre zamestnávateľov od 1.1.2023: Nahlasovanie analytických údajov o zamestnancoch Sociálnej poisťovni

Od začiatku roka, teda od 1.1.2023, je novou povinnosťou zamestnávateľov nahlasovať Sociálnej poisťovni analytické údaje o ich zamestnancoch. Tento úkon museli zamestnávatelia vykonať do podania výkazu za január pre všetkých svojich aktuálnych zamestnancov. Táto povinnosť vyplýva z novely zákona o sociálnom poistení č. 317/2018 Z. z., ktorá nadobudla účinnosť od 1.1.2023. Novela zákona o sociálnom

Nová povinnosť pre zamestnávateľov od 1.1.2023: Nahlasovanie analytických údajov o zamestnancoch Sociálnej poisťovni Prečítajte si viac

Minimálny dôchodok – suma, ktorú musím zaplatiť, aby sa mi rátal do odpracovaných rokov

Čo je to obdobie dôchodkového poistenia? Obdobie dôchodkového poistenia je obdobie, za ktoré bolo zaplatené poistné na dôchodkové poistenie, a toto sa započíta aj do obdobia doby poistenia pre výpočet dôchodku. Nárok na minimálny dôchodok? Čo sa však týka nároku na minimálny dôchodok je potrebné rozlišovať dve obdobia dôchodkového poistenia. Do kvalifikovaného obdobia dôchodkového poistenia sa

Minimálny dôchodok – suma, ktorú musím zaplatiť, aby sa mi rátal do odpracovaných rokov Prečítajte si viac

Zmeny v zákonoch, ktoré sa týkajú každého jedného z nás

[vc_row][vc_column][vc_column_text woodmart_inline=“no“ text_larger=“no“] Zvýšenie daňového bonusu na vyživované dieťa Od 1.1.2023 došlo k zmene vo výške daňového bonusu: na vyživované dieťa do veku 18 rokov – 140€ pre vyživované dieťa nad 18 rokov – 50€   Zavedenie minimálneho zdravotného odvodu zamestnanca Od 1.1.2023 sa zaviedol minimálny zdravotný odvod zamestnanca. V praxi to znamená, že každá zamestnaná osoba,

Zmeny v zákonoch, ktoré sa týkajú každého jedného z nás Prečítajte si viac

Tretí pilier

[vc_row][vc_column][vc_column_text woodmart_inline=“no“ text_larger=“no“]Tretí pilier bol prvou dobrovoľnou a súkromnou možnosťou dlhodobého sporenia na dôchodok. Už koncom deväťdesiatych rokov minulého storočia vzniklo na Slovensku niekoľko doplnkových dôchodkových poisťovní. Po zmene legislatívy sa tieto transformovali na doplnkové dôchodkové spoločnosti (DDS), ako ich poznáme dnes. Investovanie prostredníctvom DDS je v podstate rovnaké ako investovanie prostredníctvom podielových fondov. Veľa

Tretí pilier Prečítajte si viac